某某未签劳动合同，我该如何要回我的工资？

您可以向劳动行政部门举报或申请仲裁要回工资。依据《劳动合同法》，未签劳动合同超过一个月，公司需支付双倍工资。不及时处理，可能影响您的权益保护和工资追回。
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可申请仲裁要回工资。具体操作：1.收集证据，如工作记录、工资条等；2.向劳动仲裁委提交申请书及证据；3.等待仲裁委受理并安排开庭；4.出庭陈述并等待裁决；5.如裁决不服，可进一步提起诉讼。
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处理此类问题常见方式有举报、调解、仲裁、诉讼。建议先尝试调解，若无果则申请仲裁，仲裁不服再提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。